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第47章 追逐梦想的地方(2 / 2)


方程恩没事干啊以前听说过这是头一回遇到所以不像其他人那样摆摆手离开而是停下脚步攀谈起来。

“你想吃什么?”

“给我几块钱我吃碗米粉也行。”

“我请你吃吧这家你进去点完了我付款。”

“不用了你就给我钱我自己解决我舍不得吃留着做路费回家。”

“那你到底是要吃饭钱还是要路费钱?”

“都要。”

“你家是哪里的路费需要多少钱?”

“我是h省的坐火车要300块。”

“你这是卧铺的价格啊。”

“你是好人行行好随便给点儿我凑一凑。”

方程恩掏出十块钱递过去。

对方接过钱点头哈腰说谢谢。

方程恩没收到愿力于是说了一句“刚给你的那张是假币我给你换一张吧。”

“啊?”老乡连忙掏兜掏出好几张十块的来一张张在灯影下看水印。

方程恩指了指其中一张对方递过来。

接过十块钱装回自己兜里方程恩转身离去嘴里还嘟囔:“连愿力都不给还出来要钱。”

卧槽这什么人啊老乡当场石化。

第二天一大早方程恩比约定时间提前了半小时来到公司楼下在门口转悠了一会儿捋了捋思路时间差不多的时候来到公司。

有了前面两关远程面试这次氛围就轻松很多。

面试官是个看上去三十来岁的女性妆画得特别浓香水味能熏死苍蝇那种。

“方先生请坐。”面试官收了方程恩填好的表格用标准的引导手势示意方程恩坐的位置。

“先用三分钟简单介绍一下自己吧。”

看着面试官笑的时候粉都开始往下掉了方程恩正襟危坐开始介绍。

“慧道公司挺不错的为什么选择离开?”

“为了更好的发展。”

“那怎么想到来珠宝行业?”

“我之前参与了慧道与一家珠宝零售企业的合作项目有了一些想法。慧道倾向于战略和战术擅长帮企业做定位、规划、梳理管理架构、建立各种机制、制定文化等等。

但是在具体到企业或者门店的标准、流程等执行细节时每个行业都有不同。

我太年轻即便是受过专业训练目前也很难出头。众多老板在台下并不希望看到像我这样二十出头的小伙子在上面心理上就先入为主认为我没有料。

也就是说我需要在里面熬很多年才能有机会。

但是具体到某一个行业就不一样了展示自己的机会就多很多往上走的速度也就快很多。”

面试官显然没料到方程恩回说出这样的回答有些意外也有些赞同。

“那你对自己的定位是什么?”

“我有了解过咱们的服务其实也分为培训、咨询、驻店辅导三个方向。

培训对我来说只需要学习课程内容即可;咨询则同样会面临在慧道时的问题客户不太可能相信一个年轻人给他们做管理规划。

所以我希望先把驻店辅导这一块学会。”

“我以为你会选择培训呢。”

方程恩笑笑。

接下来就是介绍公司的薪资待遇、上班时间、试用期考核等等。

完了以后方程恩问:“我这算是过了面试关?”

“是的恭喜你。”

“我还以为要回去等通知。”

“不必我们公司对人才向来是非常重视。”

面试顺利得有些出乎意料。

当天就可以办理入职手续方程恩痛快地配合快速进入十五天的考察期。

十五天考察期是很好的安排它完美地解决了方程恩满十五天直接走人的理由问题。

而且合同、社保都是十五天之后才会涉及到这更省事了。

人资带他到了指定的办公桌前留给了一套入职工具并且安排了前两天要学习的内容和考核要求方程恩这才有时间细细打量这家公司的环境。


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