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第541章 邓副总经理(2 / 2)


邓公子有点尴尬他还是有点偷奸耍滑了刚来清远市对这里的事情不是很熟他就把在古城县弄出来的东西稍加修改。这份资料还是他贿 赂李明阳让李副主任帮忙弄出来的。

写策划案一向是邓公子的短板重新写一份对他来说不是一般的困难。显然董市长不是那么好糊弄的没错清远市有些企业岂止是苟延残喘实际上是在靠财政输血才能维持下去。

比方说清远市服装厂近千人的大厂可不是古城县服装厂那样搞点廉价加工费就能维持下去的。古城县服装厂四百多人从外地弄一些别人不愿干的加工活维持厂子的开销甚至还有盈余。

市服装厂不行如果算上退休员工厂子里需要给近一千五百人开支。还有市国营龙华无线电仪器厂几乎和服装厂面临同样的问题古城县的农机厂搞点小改良就可以从下边赚取足够的费用。

市国营龙华无线电仪器厂近两千员工近一千的退休工人想要维持如此庞大的人员开支绝对不是简单的事情。同样面临难关的还有市机电设备公司、清远市手扶拖拉机厂、清远市医药公司、市金锋生物制品有限公司条件稍好一点的也不具备产品优势。

说实话邓公子对在清远市的改制工作没有多大把握一个是时机有点早按照正常展清远市的这些企业要在三年后才真正走上末路。

眼下虽然都在勉力维持但是华夏人有一种惰性常常会安于现状知足常乐是一种优点也是一种惰性!相当一部份人很少会未雨绸缪总是走投无路的时候才去找变通之法。

就像《周易-系辞》下中所说:易穷则变变则通通则久。是以自天佑之吉无不利。几千年以来华夏人都是有这种惰性《水浒传》中的逼上梁山不是逼到绝境林冲也好宋江也罢恐怕都不会走上梁山。

如果企业改制试点过早无疑得不到最广泛工人阶层的支持其中阻力之强大将是前所未有。要知道即便是十年后几个入不敷出的厂子已经一年半没有拿到薪水的工人在厂子破产的时候还搞出声势浩大的群体**件。

那些老工人不只是念旧更是对新生活有着天然的恐惧过惯了集体生活的工人们冷不丁离开工作生活几十年的厂子心理上也难以接受。几十年的习惯已经深深印刻在骨子里很难去改变。

更何况离开一切按部就班的工厂重新走上社会寻找一份全新的生活也不是每一个人可以轻松接受的。眼下清远市的企业还没有到穷途末路的时候此时要在企业进行改制试点基层的阻力将会是工作最大的障碍这一点毋庸置疑!

犹豫一下邓公子还是决定实话实说:“董市长企业改制试点毕竟只是试点如果大规模展开企业改制会招致来自底层工人群众的反对。如果造成那样的后果恐怕不是你我可以承担得起的最好的办法还是先易后难循序渐进切不可操之过急!”


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