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第994章 停摆终结束(1 / 2)


x 斯特恩等不起了就在左立和科比带领一大群全明星级别球员在洛杉矶奉献一场惊天大战——全场双方38次交替领先24位球员全部登场且全部有得分进账最终左立迎着加索尔的防守投进绝杀伴随着全场欢呼“左科巡回联赛”落下帷幕。

而与此同时劳资双方谈判再次失败nba官方只能宣布夏季联赛取消球队发布会取消以及教练集会取消。

这个对比太过强烈以至于随便翻翻论坛都能看到球迷将双方骂的狗血淋头。

于是在长达两个月的劳资双方失败的扯皮之后斯特恩代表联盟加入战局。

面对记者斯特恩表示“感谢欣赏nba比赛的球迷们过去的一年是伟大的一年。可是对球队的老板们而言即使这样伟大的赛季他们仍然是无利可图的。那些小城市的球队根本就没有享受到这种乐趣。我们的目标是让联盟的运作变得更加划算让联盟的30支球队都能拥有竞争力。”

nba副总裁阿达姆-席尔瓦也说道“刚刚到期的劳资协议并不是一套双赢的体系那个协议导致我们的球队蒙受了巨额的财政损失。我们需要一套可供持续发展的经营模式使得所有30支球队有机会去争夺总冠军、支付给球员合理的薪酬以及在优良管理下获得可观的经济回报。”

简单的来说联盟就是要尽力调和双方的矛盾并且在适当的时候采取强硬的手段。

没办法再不管nba的这块招牌就要臭了。而且倘若劳资双方不能迅速达成共识nba损失的将不仅是夏季联赛还包括10月份开始的季前赛和训练营以及10月底开始的常规赛。

在联盟的强势加入下劳资双方终于在巡回赛结束后的第二天重新坐到谈判桌前这一次进行的是三方谈判斯特恩也加入其中。

3天20个小时!

这是双方7月1号之后双方进行的最长时间的谈判。

根据内部人士消息气氛非常火爆双方互喷垃圾话拍桌子就差扔水瓶了。

最终劳资双方仍然在“硬工资帽”制度、“利益分配”等重大问题上有巨大分歧。

球员方面愿意同意一份5年内减少薪金总额5亿美元的提案但他们拒绝接受资方提出的6200万美元硬工资帽。资方则希望同时达成一份10年协议确保每年的薪金支出不超过20亿美元。而10年的劳资协议长约是球员方面无法接受的。

不过虽然还是没有形成协议但至少双方都知道对方的诉求了剩下的就是在这些细节问题是互相扯皮了。

“稳了啊我觉得或许比赛会按时开始。”里奇保罗在看到新闻后兴奋的和左立打电话。

左立不置可否不可否认曙光已经出现了还是那句话取消本赛季所有比赛双方都是不可接受的但很可惜虽然双方的诉求已经很明确了但想要彻底商量好每一条细节还需要不少的时间。

按照左立记忆中的时间线大概还有两个多月的时间。

“嗯特训可以安排上了。”

经过一个月的实战训练左立的状态保持的非常好而且经过和几十位现役明星球员的交流训练左立也是颇有心得现在就是需要时间去消化这些经验。

与此同时左立也有自己想要强化的东西这两个月左立不准备浪费他已经发出了邀请准备再度进行一波成长。

9月12日左立在长岛的私人训练基地迎来了几位特殊的客人。


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