更别说那些在流水线上打工的年轻人了没有人关心他们的死活。
打工者直接面对的并不是大老板而是下面的底层管理。这些管理人员每天盯着生产定量避免出错就很辛苦了他们也没精力去关心更底层的打工者。
这就是方蛰思考问题的角度关于某康工人跳楼的新闻第一次看到的时候就是冷漠的看一眼甚至都不愿意去了解详情。后来再次发生类似事件时上辈子的方蛰直接就麻木了跳过新闻。为啥会这样呢？上辈子的方蛰活着也很辛苦的。
年轻人在城市里生活最大的愿望就是能在城市里安家。可惜的是百分之999的年轻人从他决定留在异乡的城市里的时候就已经注定了他只是这个城市的过客。
资本家都是一群什么人道德水准能有多高看看网上的新闻就知道了。
从“996是福报”到“不加班就开除”不难看出这些资本家的道德底线就是没底线。
作为一个普通人你又能怎样呢？
也有人会说当老板也不容易的每天一睁眼就要赚多少钱来维持企业。
还有人会说老板是给员工打工的人。
你看多么美妙的话术。这些人肯定不会告诉你老板是会炒掉员工的。更不会说被炒原因是这个员工的父亲重病了向公司申请了援助。哦这个援助是做给外面看的你一个打工的居然当真了跑去申请了。
方蛰不敢说自己的道德水准有多高两世为人了很多东西看的淡了很自然的希望能做到心安理得。没错福利多了会降低企业产品的竞争力。
对于一些关键的部门比如说搞技术的方蛰的做法是钱给够。
对于那些底层的打工者钱给太多不现实生活上表示一下关心还是能做的到的。
方蛰的企业在松江都是独树一帜没哪个资本家会在自己的企业里搞工会的。
松江又是一天忙碌结束下班的时候年轻的打工者们走出车间有的回厂区的宿舍有的出厂区去出租房还有的直接就去了食堂。
厂区宿舍的楼下有公示牌边上有一张桌子后面坐着一个胸前挂着工牌的工会工作人员。他要做的事情是给每一个员工发调查问卷。这样的地点还有两个一个在食堂一个在大门口。年底了厂里工会调查一下看看都有哪些事情是工人们关心的需要改进的。
方蛰的来到并没有通知任何人而是站在大门外捡起地上的一张问卷仔细的看了起来。这一类的调查问卷每个季度都会搞一次类似于以前的意见簿。生活上有任何的小问题只要工人提意见了工会就必须去了解看看能不能尽快的解决。
地上为什么会有人丢的问卷呢？
看着问卷上的问题方蛰露出了思索的表情。他没有进去毕竟要进去就得亮明身份。
几个年轻的女孩子出了厂区尽管能看的出来她们是精心打扮过的但还是逃不掉一个“土”字。不是她们不想打扮的更好而是能力范围的问题。